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实干创新的“久哥”——记达州电务段通信工长 周久鸿

2022-05-05 16:19:33 来源:人民交通 字体:

  “久哥,帮我看一下这块电路板怎么回事,测试电路没问题,就是组装上去就报错码。”4月28日,万州通信工区一名正在检修无线设备的职工向工长周久鸿求助到。

  久哥大名周久鸿,达州电务段万州通信集中修工区工长,听着同事们对他的称呼,你很难想象到其实他是一位长得眉清目秀,戴着一副眼镜,瘦瘦高高的看上去文质彬彬的一位年青小伙。以实干、技术大拿、爱动脑、创新著称的他,尽管年轻,但在工作中的“威望”却相当高,人称“有问题,找久哥”。

  从2016年入路那一天起,周久鸿知道,学校里学的知识都是片面的,规章制度全是条条款款,唯有理论结合实践,才能取得成绩,他在心中给自己默默定下计划,那就是多干,只有亲手干过才有发言权。

  “师父,我来背(工具包)”,“师兄,帮我看一下我今天接这缆质量怎么样”,“刚哥,你们明天去哪里干活,我也跟你们一路嘛”,“你们先吃,我把这收拾一下就来”......据同事介绍到,入路的第一年,作为一名学习通信工的周久鸿便给大家留下了“踏实”“肯干”的深刻印象。经过一半年的刻苦学习,顺利通过定职考试,成为了一名通信工。

  从辅助作业到单独作业,他快速转变,迅速融入到了通信工的角色。他当时所在的万州通信工区每月负责9站9区间的通信设备养护检修和日常障碍处理工作。几乎每个站的检修他都要求工长安排自己为作业人员,就是这样,他将工区管内的设备全覆盖的摸透摸熟。工区每当有设备障碍时,只要他在,都积极主动的前往处理,并在后期在安全分析会上与同事们进行探讨处理方法经验,让自己吸取到很多方式方法,进一步提高了眼界思维,很快成为了工区的业务骨干。

  为了让自己积累更多现场经验,面对设备比较单一的达万线,久哥有了想出去多看看的想法。机会就是留给有准备的人,2017年底,偶然间,久哥得知车间需要抽调人员前往兰渝线配合红光带重点整治施工及工网覆盖施工。出于车间还有一定的“本位主义”考虑,作为骨干的久哥根本不在车间的考虑之中。为了让车间同意派遣自己,久哥先找到了自己的工长说明了意愿,随后又去找了车间主任谈了自己的想法。最终,久哥得偿所愿,车间同意派遣其前往。

  “那个兄弟确实不错,一来就迅速的了解各种情况,学习能力很强,很快就掌握了当时涉及到的施工标准,同时,要求也很严格,特别是在需要“开缆”时,他总是要经过数次确认,才允许施工单位进行处置。”时任南充北通信车间技术主管的王超回忆到。在历时4个多月无间休的施工配合工作里,虽然条件十分艰苦,但久哥始终不觉一线苦,不怕一线累,坚守在岗位上,认真学习,严格要求自己,严格执行施工标准,让自己不断升华和成长。

  在各种技术经验积累的同时,周久鸿也没有防松自己思想理论的学习,在思想上积极向党组织靠拢,经过一段时间的政治业务学习和与车间党支部书记谈心交流,周久鸿严谨的向党组织递交了入党申请书,今年被党支部发展成为了预备党员。

在实干中担当

  久哥靠自己的实干、刻苦迅速成为了工区骨干、车间技术骨干。2018年初周久鸿被调至万州通信集中修工区担任副工长,不到一年的时间,2019年又被提拔为通信集中修工区工长。不到10人的工区肩负全车间21站21个区间的通信设备集中修、整治等任务。

  2018年是铁路通信设备维修体制改革元年,要求对车站、区间通信设备进行集中修标准化整治,达到后期状态修水平,集中修工区被赋予重任在肩,刚胜任副工长的周久鸿也就被车间寄予厚望。集中修标准化整治先前谁都没用干过,在当时最初标准如何也没有一个详细的指导,只能一遍遍摸索。周久鸿和工长商量着各个细节和方案,边整治边总结,形成了一套实用于车间的整治方案,也为该段集中修标准化整治提供了基础数据。

  集中修标准化整治任务十分繁重,以致在中途,工区几个职工都连连叫苦,更有不愿意在集中修工区待的要求换岗。作为刚上任的工长周久鸿却是毫无怨言,以身作则,以实际行动带动、说服工区的职工。“久哥真的是能吃苦,最初当工长那会儿,我们以为只是‘新官上任三把火’嘛,后面发现不是那回事儿,他硬是把公家的事儿当成自己的事情来干,每次整治他都是拿着工具第一个走出工区的人,一天结束他也是最后一个走出工区的人。有一段时间为了赶进度,节假日都带队出去消缺处理问题,那时他老婆在家怀孕快生了。”工区一名职工谈到。

  据了解,2018年至今,周久鸿带领工区先后完成了21站机房、6区间通信设备集中修标准化整治任务,并全部达到验收合格纳入状态修管理,大大提高了设备运用质量,有效降低了设备障碍率,第二轮整治正在稳步推进。期间,还参与了车间万凉线电缆槽更换整治、达万线罗田牵变所等10余处高频开关电源改造、达万线干线光缆隐患整治、达万线无线弱场整治等重大任务。

  “在这个小伙子身上那种始终如一的精神难能可贵,爱岗敬业敢担当,责任心强,工作热情高,总是能认真负责地去完成交办工作,平时在工区也是个热心人,与工区职工同甘共苦,毫无怨言。”这是车间主任刘春明对周久鸿评价。

在实干中创新

  俗话说,活儿干得多就了解得多,了解得多想法就越多,周久鸿在平时不仅是一个能干活的能手,而且也是一个喜欢在干活中钻研创新的一个能人。在几次光电缆抢险任务中,周久鸿总是觉得光电缆开剥受到局限,现场的环境不同于日常的练习。经过自己闲余时间的不断琢磨和多次验证,最终创新了棘轮切割光电缆方法,并探索出一套狭小空间软轴+迷你锯片开剥综合光电缆技术。技术方法一出很快得到了车间验证和推广,车间的其他职工更是对周久鸿佩服有加。

  周久鸿不仅在技术上有创新,在生产管理上同样是用心用脑。在2020年节支降耗创新金点子竞赛活动中,周久鸿首次提出设备日常检修中存在填写纸质资料流程繁琐和信息数据统计难的问题,思考探索立足设备维护实际,推广电子化计表,建立设备二维码实时上传检修、故障处置等情况,并实时上传到现有的生产管理系统,形成全段设备大数据库。经过层层选拔、验证,此项创新金点子最终荣获二等奖。

在实干中收获

  一份耕耘就有一份收获,自入路以来久哥曾先后获得“优秀共青团员”、“青年之星”、“工会积极分子”、“先进工作者”、“集团公司技术能手”等荣誉。成绩的背后是周久鸿坚守实干的付出,各种荣誉也是对久哥实干的肯定。

  周久鸿面对各项荣誉并没有满足和骄傲,而是以更加热情饱满的态度投入到各项工作中。通过车间、段层层选拔,久哥代表达州电务段参加2021年集团公司第十一届职工职业技能竞赛。

  “回想起几个月前的魔鬼集训,起初各个项目的成绩与其他参赛人员相比并不占优势,内心压力很大......。”周久鸿在赛后谈到。但困难没有难倒他,他暗自发誓,只有训练时比别人多流汗,竞赛才可能取得好成绩。就这样,从早到晚久哥除了吃饭睡觉,基本都是泡在训练基地里,即便是到了夜晚他也不放松,躺在床上仔细回想当天所练习的知识,将知识在脑海里形成清晰脉络。终于,功夫不负有心人,在全局通信专业(现场综合维护)职业技能大赛赛场上,久哥凭借稳定的发挥,一路过关斩将,最终获得2021年成都局集团公司第十一届职工职业技能竞赛(通信专业)现场综合维护第一名并被授予“全局技术能手称号”,站上了全局最高领奖台。

  周久鸿一路走来一路收获,他干一行、爱一行、精一行,把职业当成事业,认真书写自己的人生价值,用自己独有的毅力和坚持,默默守护着钢铁大动脉的通信畅通,为万千旅客出行保驾护航。(汤志平)

(编辑:赵炳政)

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